Semua Pelamar WAJIB melampirkan (1) Berkas Lamaran Standar (Surat Lamaran, Riwayat Hidup, Kartu Tanda Penduduk, Kartu Keluarga, Ijazah, Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK), serta berkas pendukung lainnya), (2) Kelengkapan Berkas yang diminta sesuai Posisi yang diajukan, dan (3) Surat Keterangan Bebas NARKOBA yang dikeluarkan oleh BNN (Badan Narkotika Nasional) atau RSKO (Rumah Sakit Ketergantungan Obat).

Catatan : Proses seleksi tidak dipungut biaya dan Lamaran akan ditutup setelah kebutuhan lowongan kerja terpenuhi. Informasi lebih lanjut dapat menghubungi 021-80879449.

KEBUTUHAN TENAGA KERJA

Kepala Departemen

Direktorat Teknik dan Fasilitas

Bertanggung Jawab kepada Kepala Divisi Teknik dan Pengembangan Bus Listrik

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Melakukan perancangan spesifikasi armada Transjakarta untuk seluruh jenis armada (bus kecil, bus sedang, bus besar, bus gandeng) baik dengan mesin bakar internal maupun listrik.
  2. Melakukan kontrol dan monitoring terhadap kesesuaian armada Transjakarta dengan spesifikasi kontrak.
  3. Menyusun rencana pengembangan dan roadmap implementasi bus listrik.
  4. Menyusun Standar Operasional pengecekan armada bus untuk divisi pengawasan operator.
  5. Berkoordinasi dengan Agen Pemegang Merek, pabrikan, karoseri dan kementerian Perhubungan untuk penyusunan spesifikasi dan uji tipe kendaraan yang digunakan dalam armada Transjakarta.

Kualifikasi

  1. Memiliki pengalaman minimal 6 tahun di bidang otomotif atau bidang terkait.
  2. Minimal Pendidikan Sarjana (S1) Teknik Mesin, Teknik Industri, atau bidang yang relevan.
  3. Memiliki pengalaman dalam mendesain dan merancang bus, diutamakan di bidang rancang bangun bus. 
  4. Memiliki kemampuan komunikasi dalam Bahasa inggris yang baik.
  5. Memiliki kemampuan negosiasi yang baik dengan pihak eksternal dan pihak luar.
  6. Memiliki pengalaman memimpin tim minimal 3 tahun.
  7. Terbiasa untuk berkomunikasi dengan APM dan pemerintah.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Utama

Bertanggung Jawab kepada Kepala Divisi Manajemen Risiko dan Strategi Bisnis

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Mengkoordinasikan mendefinisikan visi perusahaan guna memastikan perusahaan memiliki visi untuk jangka panjang dengan fungsi lain.
  2. Mensupervisi penyusunan RJPP guna menjadi acuan dalam melakukan program kerja perusahaan.
  3. Mensupervisi pengerjaan kajian strategi bisnis guna menyusun strategis bisnis yang membantu pencapaian target perusahaan.
  4. Mensupervisi penyusunan rencana kerja dan KPI perusahaan guna menjadi acuan dalam melakukan program kerja perusahaan.
  5. Mengontrol realisasi program rencana kerja dan KPI perusahaan guna memastikan program yang direncakan berjalan dengan baik.
  6. Mensupervisi penyusunan perencanaan pengembangan usaha guna membantu perusahaan dalam mengembangkan usaha.

Kualifikasi

S1 semua jurusan dengan 3 tahun pengalaman kerja dan pengalaman di level manajer selama 2 tahun.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Keuangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Divisi Perencanaan dan Analisa Keuangan

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Mengontrol proses pencairan dana PSO dari pemprov ke perusahaan untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan.
  2. Mensupervisi pelaksanaan analisa kebutuhan budget PSO untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan.
  3. Berkoordinasi dengan stakeholder dan shareholder untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan.
  4. Merencanakan proposal usulan subsidi dana PSO dari perusahaan ke Pemprov DKI Jakarta.
  5. Merencanakan usulan naskah perjanjian subsidi dari perseroan ke Pemprov DKI Jakarta.

Kualifikasi

  1. S1 Jurusan Manajemen, Akuntansi, atau Ekonomi, dengan 6 tahun pengalaman kerja dan pengalaman di level manajer selama 2 tahun.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Teknik dan Fasilitas

Bertanggung Jawab kepada Kepala Divisi Pemeliharaan Sarana

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Memonitor pelaksanaan analisa terhadap regulasi baru dan dampaknya terhadap aktual standarisasi spesifikasi teknis unit bus swakelola Transjakarta untuk memastikan bahwa standar spesifikasi teknis unit sesuai dengan regulasi yang terbaru.
  2. Merencanakan dan mengendalikan spesifikasi detail konstruksi unit armada bus swakelola Transjakarta sesuai dengan peraturan UU atau peraturan Gubernur yang terbaru dan rencana implementasinya untuk memastikan bahwa standar spesifikasi teknis unit sesuai dengan regulasi yang terbaru.
  3. Memonitor internalisasi/sosialisasi terkait dengan standar spesifikasi teknis unit bus swakelola Transjakarta terbaru serta koordinasi ke unit kerja terkait untuk memastikan pemahaman yang sama terkait dengan standar spesifikasi teknis.
  4. Memonitor dokumentasi standarisasi spesifikasi unit armada bus swakelola Transjakarta untuk memastikan kelengkapan dokumen terkait dengan spesifikasi teknis.
  5. Memonitor penyusunan dan mengevaluasi standar checklist teknik untuk unit armada swakelola serta pembuatan unit armada bus baru swakelola Transjakarta untuk memastikan kesesuaian dengan standar spesifikasi teknis terbaru yang telah ditetapkan.
  6. Mengawasi dan mengevaluasi pemeriksaan unit armada bus swakelola Transjakarta dan hasil pembuatan unit armada bus sesuai dengan standar checklist teknik untuk memastikan kesesuaian dengan standar spesifikasi teknik yang telah ditetapkan.

Kualifikasi

  1. Pendidikan S1 Manajemen dengan 6 tahun pengalaman kerja dan pengalaman di level manajer selama 2 tahun.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Teknik dan Fasilitas

Bertanggung Jawab kepada Kepala Divisi Teknik dan Pengembangan Bus Listrik

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Menganalisa dan memastikan seluruh regulasi hukum dan kebijakan pendukung tersedia untuk menyediakan dan mengoperasikan bus listrik.
  2. Melakukan seleksi kepada penyedia bus listrik yang memenuhi persyaratan dan keandalaan sesuai dengan spesifikasi yang ditentukan oleh Transjakarta.
  3. Menyusun rencana kerjasama baik dengan penyedia bus listrik maupun dengan operator rekanan Transjakarta untuk pengoperasian bus listrik.
  4. Memastikan spesifikasi teknis bus listrik memenuhi SPM dan aturan yang berlaku, termasuk sertifikasi bagi teknisi dan pramudi.
  5. Melakukan uji coba bus listrik sebelum dioperasikan secara penuh di layanan Transjakarta.
  6. Memastikan bus listrik dapat beroperasi sesuai janji penyedia bus dan key indicator yang telah ditetapkan (lama proses charging, lama waktu tempuh dan jarak tempuh).
  7. Melakukan pengumpulan data dan analisa data terkait teknis dan operasional bus listrik.
  8. Bertanggung jawab terhadap perawatan dan pengoperasian bus listrik selama masa uji coba.

Kualifikasi

  1. Memiliki pengalaman minimal 6 tahun di bidang otomotif atau bidang terkait.
  2. Minimal Pendidikan Sarjana (S1) Teknik Mesin, Teknik Industri, atau bidang yang relevan.
  3. Memiliki pengalaman dalam mengurus perizinan kendaraan bermotor dan regulasi lainnya terkait kendaraan bermotor.
  4. Memiliki kemampuan komunikasi dalam Bahasa inggris yang baik.
  5. Memiliki kemampuan negosiasi yang baik dengan pihak eksternal dan pihak luar.
  6. Memiliki pengalaman memimpin tim minimal 3 tahun.
  7. Terbiasa untuk berkomunikasi dengan APM dan pemerintah.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Kepala Seksi

Direktorat Pelayanan dan Pengembangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Manajemen Rute

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Menginisiasi dan menyiapkan dokumen perencanaan kajian.
  2. Mendampingi pekerjaan kajian.
  3. Membuat laporan progress kerja.
  4. Mengkoordinir tim kerja sesuai tupoksi.
  5. Melakukan review atas pekerjaan yang dilakukan pihak ketiga.
  6. Membuat paparan dan laporan hasil kajian.

Kualifikasi

  1. S1 berlatar belakang pendidikan Teknik Sipil/Planologi.
  2. Pengalaman bekerja minimal 3 tahun.
  3. Menguasai software Transportasi dan atau software Geographic Information System (GIS, seperti arcgis, qgis).
  4. Berpengalaman di industri transportasi lebih disukai.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Analis / Koordinator

Direktorat Pelayanan dan Pengembangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Manajemen Rute

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Melakukan analisis dampak ekonomi dari rencana layanan rute.
  2. Mengeksplorasi metode perencanaan berbasis data sosio-ekonomi.
  3. Melakukan review atas pekerjaan yang dilakukan pihak ketiga.
  4. Membuat paparan dan laporan hasil kajian.

Kualifikasi

  1. S1 berlatar belakang pendidikan Ekonomi/Teknik Industri.
  2. Pengalaman bekerja minimal 1 tahun.
  3. Berpengalaman di industri transportasi lebih disukai.

 

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Operasional

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Pelatihan dan Pengembangan SDM

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Menyusun Training Need Analysis.
  2. Mencari dan menyeleksi vendor training atau stakeholder untuk mengakomodir pelaksaan training yang dibutuhkan (Termasuk mencari fasilitator).
  3. Menyusun dan mengembangkan materi training yang berhubungan dengan materi yang akan disampaikan.
  4. Memastikan pelaksanaan training berjalan sesuai dengan rancangan yang sudah disusun.
  5. Melakukan evaluasi terhadap training yang sudah dilakukan.

Kualifikasi

  1. Pria/wanita.
  2. Minimal S1 Manajemen SDM, Psikologi, atau pendidikan dengan IPK minimal 3,00.
  3. Memiliki pengalaman di bidang training/people development minimal 2 tahun.
  4. Memiliki pengetahuan dalam menganalisa kebutuhan pelatihan.
  5. Mampu mengoperasikan Ms. Office, teliti, dan disiplin.
  6. Memiliki kemampuan beradaptasi, penyesuaian diri, dan komunikasi yang baik khususnya public speaking.
  7. Mampu bekerja secara tim maupun individu, memiliki daya tahan kerja dan cekatan.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Pelayanan dan Pengembangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Manajemen Rute

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Melakukan analisis spasial terkait perencanaan rute.
  2. Mengeksplorasi metode perencanaan berbasis data geospasial.
  3. Melakukan analisis data performa rute.
  4. Melakukan review atas pekerjaan yang dilakukan pihak ketiga.
  5. Membuat paparan dan laporan hasil kajian.

Kualifikasi

  1. S1 berlatar belakang pendidikan Planologi/Geodesi/Geologi/Teknik Sipil. 
  2. Pengalaman bekerja minimal 1 tahun.
  3. Menguasai software Geographic Information System (GIS, seperti arcgis, qgis).
  4. Berpengalaman di industri transportasi lebih disukai.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Pelayanan dan Pengembangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Manajemen Rute

Tugas Pokok dan Fungsi

  1. Melakukan analisis perencanaan transportasi.
  2. Mengeksplorasi metode perencanaan berbasis data transportasi.
  3. Melakukan analisis data performa rute.
  4. Melakukan review atas pekerjaan yang dilakukan pihak ketiga.
  5. Membuat paparan dan laporan hasil kajian.

Kualifikasi

  1. S1 berlatar belakang pendidikan Teknik Sipil/Planologi.
  2. Pengalaman bekerja minimal 1 tahun.
  3. Berpengalaman di industri transportasi lebih disukai.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Staf / Petugas Lapangan

Direktorat Teknik dan Fasilitas

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Perawatan Sarana

Tupoksi

  • Bertanggung jawab atas proses perbaikan dan maintenance kendaraan Bus.
  • Melakukan proses pengecekan kondisi Bus sesuai dengan jadwal yang sudah ditentukan.
  • Melakukan proses administrasi setelah melakukan perbaikan dan atau pengecekan Bus.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan SMK.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun untuk kendaraan alat berat (BUS, TRUK).
  • Berpengalaman menangani Bus China maupun Eropa.
  • Memiliki pengetahuan tentang spare part.
  • Diutamakan yang menyukai otomotif.
  • Domisili di Jakarta.
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
  • Memiliki jiwa responsif mengenai permasalahan di kendaraan.
  • Bersedia bekerja dengan metode shift.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Tupoksi

  • Mengendarai bus sesuai rute dan dengan kecepatan yang sesuai dengan aturan.
  • Menjaga keselamatan pelanggan, khususnya saat proses naik dan turun.
  • Mengecek kesiapan bus untuk beroperasi.
  • Proaktif memberikan informasi keadaan bus agar proses perbaikan atau pemeliharaan dapat dilakukan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SLTP (Sekolah Lanjutan Tingkat Pertama) atau sederajat.
  • Usia minimal 25 tahun, maksimal 50 tahun.
  • SIM minimal B1 Umum.
  • Siap bekerja dengan model Shift.
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
  • Memiliki jiwa responsif mengenai permasalahan di kendaraan.

Kelengkapan Berkas

  • Fotocopi KTP, Ijazah, Kartu Keluarga, NPWP, dan SIM.
  • Surat Keterangan Sehat.
  • Surat Keterangan Bebas Narkoba yang dikeluarkan oleh BNN (Badan Narkotika Nasional) atau RSKO (Rumah Sakit Ketergantungan Obat).
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian).
  • Surat Keterangan Domisili.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Operasional

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Layanan Bus

Tupoksi

  • Bertanggung jawab atas kebersihan Bus dan keselamatan, keamanan serta kenyamanan pelanggan di dalam Bus;
  • Membantu pelanggan dalam proses masuk dan keluar dari Bus ke Halte ataupun sebaliknya;
  • Proaktif memberikan informasi keadaan bus agar proses perbaikan atau pemeliharaan dapat dilakukan;
  • Proaktif memberikan informasi tentang halte yang menjadi pemberhentian.

Kualifikasi

  • Usia minimal 18 tahun, maksimal 25 tahun.
  • Tinggi Badan laki-laki minimal 165 cm, perempuan minimal 160 cm (berat badan proporsional).
  • Pendidikan minimal SMA.
  • Penampilan menarik.
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
  • Memiliki jiwa pelayanan terhadap pelanggan.
  • Bersedia bekerja dengan metode shift.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh koridor PT Transportasi Jakarta.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Tidak bertato dan bertindik (bagi laki-laki).
  • Sehat jasmani dan rohani.

Kelengkapan Berkas

  • Foto kopi ijazah.
  • Foto kopi KTP.
  • Foto kopi kartu keluarga.
  • Foto kopi NPWP.
  • Surat Keterangan Sehat.
  • Surat Keterangan Bebas NARKOBAyang dikeluarkan oleh BNN (Badan Narkotika Nasional) atau RSKO (Rumah Sakit Ketergantungan Obat).
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK).
  • Surat Keterangan Domisili.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Pelayanan dan Pengembangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Layanan Halte

Tupoksi

  1. Bertanggung jawab atas kebersihan Halte dan keselamatan, keamanan, serta kenyamanan pelanggan di dalam Halte.
  2. Memberikan informasi kepada masyarakat terkait bus, halte, dan jalur.

Kualifikasi

  1. Usia minimal 18 tahun, maksimal 25 tahun.
  2. Tinggi badan laki–Laki minimal 160 cm, perempuan minimal 155 cm (berat badan ideal).
  3. Pendidikan minimal SMA – D3.
  4. Domisili di Jakarta.
  5. Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
  6. Memiliki jiwa pelayanan terhadap pelanggan.
  7. Responsif terhadap situasi di dalam bus.
  8. Bersedia bekerja dengan metode shift.
  9. Bersedia ditempatkan di seluruh koridor PT Transportasi Jakarta.
  10. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  11. Tidak bertato dan bertindik (bagi laki-laki).

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Operasional

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Pengamanan Operasional

Tupoksi

  1. Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan masyarakat.
  2. Memberikan informasi kepada masyarakat terkait bus, halte, dan jalur.

Kualifikasi

  1. Usia minimal 21 tahun, maksimal 30 tahun.
  2. Tinggi badan laki–laki minimal 165 cm (berat badan ideal).
  3. Pendidikan minimal SMA – D3.
  4. Domisili di Jakarta.
  5. Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
  6. Memiliki jiwa pelayanan terhadap pelanggan.
  7. Responsif terhadap situasi di dalam bus.
  8. Bersedia bekerja dengan metode shift.
  9. Bersedia ditempatkan di seluruh koridor PT Transportasi Jakarta.
  10. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  11. Tidak bertato dan bertindik (bagi laki-laki).

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Operasional

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Sterilisasi Jalur

Tupoksi

  1. Bertanggung jawab atas jalur Transjakarta.
  2. Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan masyarakat.
  3. Memberikan informasi kepada masyarakat terkait bus, halte, dan jalur.

Kualifikasi

  1. Usia minimal 21 tahun, maksimal 30 tahun.
  2. Tinggi badan laki–laki minimal 165 cm (berat badan ideal).
  3. Pendidikan minimal SMA – D3.
  4. Domisili di Jakarta.
  5. Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
  6. Memiliki jiwa pelayanan terhadap pelanggan.
  7. Responsif terhadap situasi di dalam bus.
  8. Bersedia bekerja dengan metode shift.
  9. Bersedia ditempatkan di seluruh koridor PT Transportasi Jakarta.
  10. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  11. Tidak bertato dan bertindik (bagi laki-laki).

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Pelayanan dan Pengembangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Manajemen Rute

Tupoksi

  1. Melakukan perhitungan tabulasi data.
  2. Melakukan pembaruan database.
  3. Mengerjakan keperluan administratif birokrasi.

Kualifikasi

  1. S1 berlatar belakang pendidikan Teknik/Planologi atau Teknologi Informasi/Statistik.
  2. Fresh graduates are welcome.
  3. D3 diperbolehkan dengan minimal pengalaman bekerja 1 tahun.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Direktorat Pelayanan dan Pengembangan

Bertanggung Jawab kepada Kepala Departemen Manajemen Rute

Tupoksi

  1. Melakukan perhitungan tabulasi data.
  2. Melakukan pembaruan database.
  3. Mengerjakan keperluan administratif birokrasi.

Kualifikasi

  1. S1 berlatar belakang pendidikan Teknik/Planologi.
  2. Fresh graduates are welcome.
  3. D3 diperbolehkan dengan minimal pengalaman bekerja 1 tahun.

Saya telah membaca dan memahami informasi Lowongan Kerja di PT Transportasi Jakarta.

Copyright © 2015 - 2019 PT Transportasi Jakarta. All Rights Reserved.